Temos diversos filtros disponíveis para os gerenciamentos das etapas dos processos. Esses filtros se repetem em algumas etapas e em outras não.
Na etapa de triagem você terá acesso aos seguintes filtros:
CV's válidos -> Currículos que foram validados como currículo corretamente.
Novos candidatos -> Candidatos novos inscritos na oportunidade.
Favoritos -> Candidatos favoritados na oportunidade em questão.
E-mail verificado -> Candidatos com e-mail confirmado.
E-mail não verificado -> Candidatos com e-mail não confirmado.
Cand. Interno -> Candidato interno da empresa.
Cand. externo -> Candidato externo.
Distância -> Distância do candidato até o local da empresa.
Nome do Bairro --> Especificar por nome de um ou mais bairros/ local dos candidatos.
Gênero -> Feminino/Masculino/Não Binário/Outro.
Deficiência -> Auditiva/Visual/Física/Intelectual/ Múltiplas.
Tags -> Tag's de candidatos.
Score > % -> percentual do candidato maior que x%
Score < % -> Percentual do candidato menor que x%
Tags -> Selecionar tag a ser filtrada
Botões de diversidade --> caso tenha selecionado esta opção na abertura da vaga você poderá filtrar por cada um dos botões referentes a diversidade.
Os filtros de Score, de distância, nome do bairro, tags e os dos botões de diversidade podem ser ajustados de acordo com sua necessidade bats clicar na seta ao lado do botão para modificar.
Clique na seta ao lado no nome do filtro, adicione as informações que deseja, como nome do bairro (aperte enter para salvar as informações antes de aplicar o filtro), distância, score etc e aplique o filtro para ter os resultados.
Ao selecionar o/os filtros desejados a plataforma trará os resultados de acordo com todos os filtros selecionados.