A Triagem Cognitiva é a primeira etapa dos processos seletivos da RECRUT.AI. Nesta etapa, nosso algoritmo faz a leitura e interpretação dos currículos inscritos.
Assim que todos os candidatos se inscrevem na vaga, eles são analisados e recebem uma pontuação. Para cada candidato, é criado um card individual dentro da oportunidade com todas as suas informações (pontuação, currículo anexado, inferências do nosso algoritmo sobre o currículo).
Os cards estão expostos em ordem decrescente, fazendo com que os maiores pontuadores no ranking sejam apresentados nos primeiros cards. Este ranking é montado de acordo com os critérios obrigatórios e desejáveis definidos ao abrir a vaga. Nenhum candidato é desclassificado, apenas transformamos dados em informações estratégicas para que o recrutador tome a melhor decisão.
Vamos entender melhor o card de informações? Acesse aqui o material.