O relatório de lista de candidatos facilita a visualização dos recrutadores a cerca de todas as informações do candidato. Desde os dados preenchidos no formulário de inscrição até a pontuação atingida em cada etapa do processo.
Para gerá-lo, basta seguir estes passos:
1. Acessar a aba Relatório de oportunidades > Lista de Candidatos
2. Você deve preencher os filtros de acordo com a busca desejada.
Dois filtros são obrigatórios, o de Período e Forma de busca no período.
Os demais filtros não são obrigatórios e devem ser preenchidos somente se você usar em sua conta a funcionalidade indicada nele. Ou seja, se você não usa gestor, visualizar ou tags, não aplique esses filtros.
Quanto mais filtros aplicados mais refinado será o resultado. Se somente os filtros obrigatórios forem preenchidos, o resultado será mais amplo. ao aplicar os filtros desejados você ainda pode usar o campo de pesquisa para buscar pela oportunidade que desejar e então selecionar a oportunidade para analisar a lista dos candidatos:
Será então mostrada alista dos candidatos daquela oportunidade com informações de Nome, Tag, Email Local, Número do documento (caso tenha sido solicitado) Matrícula (caso tenha sido solicitado no caso de vagas internas), Celular, Data de nascimento (caso tenha sido solicitado), Etapa do processo, Porcentagem da análise do currículo (Triagem Cognitiva) e demais notas das etapas do funil criado, caso o candidato já tenha passo por elas e se o candidato foi ou não selecionado.
OBS: O status de selecionado só contabiliza para fins de plataforma (relatórios) quando o candidato movido para selecionado tem o status alterado para Admissão.
OBS: Todos os relatórios são exportáveis para planilha, basta clicar no botão e salvar o arquivo gerado.