O candidato pode realizar a inscrição de duas formas:
-
Por meio de formulário;
-
Por e-mail.
A participação é totalmente voluntária.
É importante lembrar que o número de inscritos está diretamente ligado à eficiência das estratégias de divulgação e atração. Portanto, quanto mais canais forem utilizados para compartilhar a oportunidade, maiores serão as chances de atrair bons candidatos.
Entendendo como o candidato se inscreve na oportunidade
1. Inscrição via formulário
Para se inscrever por formulário, o candidato deve acessar o link da página de carreiras ou o link direto da vaga. Ao clicar, ele será direcionado para uma página que contém a descrição completa da oportunidade, além de informações relevantes que despertam o interesse pela vaga.
Quer saber como criar uma descrição realmente atrativa? Clique aqui.
2. Inscrição por e-mail
Outra forma de se candidatar é por e-mail. Nesse caso, o candidato deve enviar seu currículo no e-mail (em anexo) para o endereço eletrônico indicado.
Esse e-mail estará disponível na aba Oportunidades. Para encontrá-lo, o recrutador deve:
-
Acessar a aba Oportunidades;
-
Clicar no nome da vaga desejada;
-
Selecionar a opção "Card de Oportunidade";
-
Verificar o e-mail informado logo abaixo do QR CODE.
Pronto! Ao enviar o e-mail com o currículo, o candidato estará inscrito na vaga.